西班牙食品外卖应用Glovo的送餐员将成为全职员工。

一名Glovo送餐员在马德里街头骑行，周一下午，2024年。

马德里 - 为Glovo送餐应用工作的西班牙数千名外卖递送员很快将成为全职员工，公司周一宣布，计划转变为雇佣模式。

西班牙政府多年来一直要求应用驱动的司机签订劳动合同，此决定在此背景下产生。

Glovo母公司Delivery Hero在一份声明中表示，公司从自由职业者模式转变为雇佣模式是为了避免法律上的不确定性，并预计2025年将面临约1亿欧元的损失。

Glovo在一份声明中表示：“我们仍然相信自由职业者模式为更多骑手的灵活性提供了支持，他们可以成为送餐社区的一部分。”该公司表示，新的模式将在西班牙的900多个地点推出，影响大约15,000名司机。

在2022年和2023年期间，西班牙对Glovo进行了罚款，理由是违反劳动法。当时，西班牙劳动部表示，该公司因未将司机视为员工并给没有适当证件和工作许可的移民提供零工而受到惩罚。

周一，劳动部长伊洛娜·迪亚斯对这一举措表示赞赏。她对西班牙电视台Española频道的记者说：“任何公司，无论规模多大，无论有多大的影响力，都不能凌驾于民主之上。”迪亚斯说，“重要的是这些人在我们的国家终于成为工人。”

在2021年，迪亚斯成功推动了一项名为“骑士法”的新法律，将食品配送员归类为他们所工作的数字平台的员工，而不是自营的自由职业者。

Glovo在超过20个国家运营，其中大部分位于欧洲。